반응형 연장수당1 근로기준법 (임금) 제 36조 근로자가 사망 또는 퇴직한 경우, 14일 이내에 임금, 보상금, 기타를 지급해야한다. 단, 예외의 경우 합의에 의하여 기일을 연장할 수 있다. 위반 시 3년이하의 징역 또는 3천만원 이하의 벌금을 맞게된다. 금품청산 의무자는 실경영자 우선주의이다. 형식상 경영자는 원칙적일 뿐이다. 만일 기업자체가 인수합병되었다면, 그 의무도 승계된다. 만일 A가 20년 1월에 B회사에 입사했다. B회사는 C회사에 21년 1월에 합병되었다. A는 22년 1월에 퇴직했다면 퇴직금정산기간은? 20년 1월부터 퇴직일까지다. 그리고 지급은 +14일 이내 지급해야한다. 회사의 정기적 지급일과 무관하다. 만일 5일 급여일이라 해서 2월 5일에 지급하면 안된다는 것이다. 1월 15일까지 지급하지 않으면 지연일수에 대한 지연.. 2022. 3. 30. 이전 1 다음 반응형